ads slot

Latest Posts:

Срочно нужен инженер схемотехник! Опыт проектирования схем в Altium Designer; ТК; Подробнее здесь

5 эпатажных заявлений об увольнении.

5 эпатажных заявлений об увольнении.:

Бывший сотрудник Goldman Sachs Грег Смит наделал немало шуму своим открытым письмом в The New York Times. Но он далеко не единственный человек, превративший свое увольнение в копроративный скандал.  Более того, Смит даже не является первым банковским рукодителем, воспользовавшимся для этих целей площадкой NYT.  



14 марта разразился крупный скандал вокруг Goldman Sachs – самого прибыльного инвестбанка в истории. Его сотрудник Грег Смит публично заявил, что покидает компанию и обрушился с критикой на ее корпоративную культуру. В открытом письме, опубликованном в разделе "Мнения" газетыThe New York Times, он объясняет, почему он покидает Goldman Sachs после 12 лет работы. 

 

"Сегодня мой последний рабочий день в Goldman Sachs. После 12 лет, проведенных в компании – я пришел сюда в качестве летнего стажера в годы учебы в Стэнфорде, затем 10 лет проработал в Нью-Йорке, после чего был переведен в Лондон — я полагаю, что пработал здесь достаточно долго, чтобы понять суть корпоративной культуры компании, ее людей. И я могу честно сказать, что обставновка здесь является ядовитой и разрушительной".

 

Смит утверждает, что банк ставит зарабатывание денег выше интересов клиента. Отсутствие морали он считает наибольшей угрозой дальнейшему процветанию компании.

 

"Печально, но когда я смотрю по сторонам, я не вижу и следа той культуры, которая заставляла меня любить этот банк и работать на него много лет. У меня больше нет ни гордости, ни веры", - пишет он.

 

Делать то, что является лучшим для клиента, но не приносит больших денег компании, становится в Goldman Sachs непопулярным. И в этом виноваты гендиректор Goldman Ллойд Бланкфейн и президент Гэри Кон, считает автор письма.

 

"Как мы докатились до такого? В компании изменилось понятие лидерства. Раньше лидерство подразумевало рождение идей, подачу положительного примера. Теперь же вас повысят, если вы заработаете достаточно денег для компании", - заявляет Смит. Он отмечает, что в Goldman Sachs клиентов нередко именуют "маппетами" (марионеточными куклами – ред.)

 

По мнению Смита, три самых быстрых способа стать лидером в инвестбанке таковы: "работать топором", то есть убеждать клиентов вкладывать в акции или другие продукты, которые на самом деле не являются потенциально прибыльными; "охотиться на слонов", то есть заставить клиентов торговать тем, что принесет Goldman наибольшую прибыль; занимать должность, которая предполагает торговлю любым непонятным продуктом с аббревиатурой из трех букв.

 

Грег Смит занимал должность исполнительного директора Goldman Sachs и руководителя лондонского офиса по работе с фондовыми деривативами в регионе EMEA. Правда, исполнительный директор – не очень высокая должность в этой компании, людей с аналогичными должностями в Goldman Sachs почти 12 тысяч - каждый третий. 

Business Insider собрал несколько очень своеобразных увольнений
1. В 2009 году исполнительный вице-президент американского страховщика AIG Джейк ДеСантис подал в отставки и сообщил всему миру, что он счел себя обведенным вокруг пальца, когда получил за свою посткризисную работу $742 тыс. Он написал открытое письмо главе корпорации Эдварду Либби в The New York Times, в котором заявил о своем увольнении и пообещал отдать все заработанное на благотворительность. "После 12 месяцев напряженной работы по ликвидации компании, в течение которых AIG не единожды уверяла нас в том, что труды будут вознаграждены в марте 2009 года, нас - финансовое подразделение - предала AIG, мы подверглись несправедливому преследованию избранных чиновников", - написал он.
2. Своим уходом с поста миру запомнился Эндрю Ладе, основатель хедж-фонда Lahde Capital, который в разгар финансового кризиса получил 886% прибыли за год. Тот самый Ладе, которого Guardian назвала одним из виновников этого самого кризиса. Итак, в сентябре 2008 года он закрыл свой фонд и опубликовал прощальное письмо в Financial Times. В нем он признался, что ненавидит бизнес хедж-фондов. "Я тоже участвовал в этой игре ради денег. В ней полно легкой поживы, т. е. идиотов, чьи родители оплатили им обучение в престижном колледже и МВА в Гарварде. Этими людьми, которые часто недостойны полученного (или якобы полученного) ими образования, были заполнены ведущие позиции таких компаний, как AIG, Bear Stearns и Lehman Brothers, а также посты на всех уровнях власти. Все эти потуги сформировать "аристократию" привели только к тому, что мне без труда удавалось найти достаточно тупиц, против которых я мог играть и выигрывать", - написал он.
3. Главный исполнительный директор Sun Microsystems Джонатан Шварц сообщил о том, что покинает свой пост, посредством сети микроблогом Twitter. Он попрощался в стиле хайку: "Финансовый кризис/Клиентов все меньше/Гендиректора больше нет (Financial crisis/Stalled too many customers/CEO no more)".
4. Хайди Норби Лунде, редактор раздела "Мнения" норвежской радиостанции ABC, возможно стала первым человеком, сообщившем о своем уходе через Twitter. 12 мая 2009 года она написала в своем микроблоге, что она "освободила свой стол и готова к новым вызовам" после встречи с новым работодателем, который сообщил ей, что у нее будет больше обязанностей. Известно, что действующий на то время работодатель Лунде был очень удивлен, что он не сообщила компании о своем уходе, прежде, чем постить эту новость в интернете.
5. 14 марта 2012 года разразился крупный скандал вокруг Goldman Sachs - самого прибыльного инвестбанка в истории. Его сотрудник Грег Смит публично заявил, что покидает компанию и обрушился с критикой на ее корпоративную культуру. В открытом письме, опубликованном в разделе "Мнения" газеты The New York Times, он объясняет, почему он покидает Goldman Sachs после 12 лет работы. 


"Сегодня мой последний рабочий день в Goldman Sachs. После 12 лет, проведенных в компании - я пришел сюда в качестве летнего стажера в годы учебы в Стэнфорде, затем 10 лет проработал в Нью-Йорке, после чего был переведен в Лондон - я полагаю, что пработал здесь достаточно долго, чтобы понять суть корпоративной культуры компании, ее людей. И я могу честно сказать, что обставновка здесь является ядовитой и разрушительной".

Смит утверждает, что банк ставит зарабатывание денег выше интересов клиента. Отсутствие морали он считает наибольшей угрозой дальнейшему процветанию компании.

"Печально, но когда я смотрю по сторонам, я не вижу и следа той культуры, которая заставляла меня любить этот банк и работать на него много лет. У меня больше нет ни гордости, ни веры", - пишет он.

Делать то, что является лучшим для клиента, но не приносит больших денег компании, становится в Goldman Sachs непопулярным. И в этом виноваты гендиректор Goldman Ллойд Бланкфейн и президент Гэри Кон, считает автор письма.

"Как мы докатились до такого? В компании изменилось понятие лидерства. Раньше лидерство подразумевало рождение идей, подачу положительного примера. Теперь же вас повысят, если вы заработаете достаточно денег для компании", - заявляет Смит. Он отмечает, что в Goldman Sachs клиентов нередко именуют "маппетами" (марионеточными куклами - ред.)

По мнению Смита, три самых быстрых способа стать лидером в инвестбанке таковы: "работать топором", то есть убеждать клиентов вкладывать в акции или другие продукты, которые на самом деле не являются потенциально прибыльными; "охотиться на слонов", то есть заставить клиентов торговать тем, что принесет Goldman наибольшую прибыль; занимать должность, которая предполагает торговлю любым непонятным продуктом с аббревиатурой из трех букв.

Грег Смит занимал должность исполнительного директора Goldman Sachs и руководителя лондонского офиса по работе с фондовыми деривативами в регионе EMEA. Правда, исполнительный директор - не очень высокая должность в этой компании, людей с аналогичными должностями в Goldman Sachs почти 12 тысяч - каждый третий.



Блог Работа КА Каталог Резюме Каталог Вакансии Горячие вакансии Freelance удаленная работа IT FreeSoft бесплатный софт Python news IT НовинкиФото нравится
Rambler's Top100HotLog
Share on Google Plus

Автор Мaкс Маб

Я простой житель планеты земля.

Комментарии

comments powered by HyperComments

Алексей Навальный

Мухамеду Али было 74 года

ali from Mab on Vimeo . Он говорил, что хотел бы дожить до ста лет. Мохаммед Али – один из самых известных боксеров в истории мировог...

Получайте обновления на Email

Проблемы на работе?